Nhân sự (tuyển dụng) - ngành IT

<Nội dung công việc>
1. Tìm kiếm, tiếp cận ứng viên và cố gắng cam kết đạt được KPI công ty đề ra.
2. Tích cực sử dụng SNS ( linkedin, Facebook...) để tìm kiếm và tiếp cận ứng viên.
3. Sẵn sàng đối ứng các công việc liên quan đến tổng vụ - hành chính nhân sự, và làm việc với các đối tác tuyển dụng

Ngoài ra, bạn sẽ hợp tác với các thành viên trong nhóm tuyển dụng để đảm bảo công việc tốt nhất.
Công việc rất đa dạng và thay đổi từng ngày, vì vậy cần phải có sự độc lập mạnh mẽ.

<Kỹ năng / Kinh nghiệm cần thiết>
· Học vấn: Cử nhân
・ Giới tính: Bất kỳ
・ Độ tuổi: 24 - 40 tuổi
・ Ngôn ngữ: Tiếng Nhật thương mại (N2 trở lên) để giao tiếp và báo cáo (cả viết & nói) với quản lý người Nhật và giao tiếp với đối tác
・ Kinh nghiệm: Có hơn 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Nhân sự và tuyển dụng IT
・ Có khả năng cam kết đạt được các mục tiêu và KPI.

<Kỹ năng / Kinh nghiệm ưu tiên>
・ Kỹ năng giao tiếp tốt (Đối nội & Đối ngoại)
・ Sử dụng thành thạo các công cụ MS Office, công cụ tìm kiếm
・ Yêu thích và muốn phát triển trong lĩnh vực CNTT

<Tính cách ưu tiên>
・ Yêu thích thử thách
・ Có thể làm việc độc lập và theo nhóm tốt
・ Thích ứng nhanh với những thay đổi mới ...

VietnamHanoi Map

Name of person in charge of hiring：