Japanese Speaking - HRGA Manager - Manufacturing/ Trưởng phòng HCNS (tiếng Nhật) - ngành Sản xuất

< Nội dung công việc>
- Phụ trách các công việc Nhân sự tổng vụ như: xây dựng quy chế nhân sự, soạn thảo hợp đồng lao động, tuyển dụng, tính lương thưởng, thực hiện các thủ tục liên quan đến bảo hiểm, v.v...
- Phụ trách các công việc Tổng vụ như: xây dựng quy định, thực hiện thủ tục IRC/ERC, phản hồi cơ quan chức năng (trả lời kiểm toán, lập báo cáo), kiểm tra hợp đồng, tìm nhà cung cấp, hỗ trợ nhân viên người Nhật (phiên dịch, xin giấy phép lao động) làm việc, v.v.), thực hiện các thủ tục bảo hiểm (hỏa hoạn, bảo hiểm bồi thường tai nạn lao động,...), v.v...
・Quản lý và đào tạo nhân viên của bộ phận Hành chính Nhân sự
・Báo cáo cho Giám đốc người Nhật và đề xuất cách phát triển công việc một cách hiệu quả.

<Kỹ năng/Kinh nghiệm cần thiết>
・Học vấn: Cử nhân
・Giới tính: Bất kỳ
・Tuổi: 27-40
・Tiếng Nhật trình độ thương mại (JLPT N2 trở lên)
・Kinh nghiệm:
- Hơn 5 năm kinh nghiệm Nhân sự kiêm Tổng vụ tại các công ty Nhật Bản.
- Trong đó có 2 năm kinh nghiệm quản lý.
- Có thể sử dụng Word, Excel để làm báo cáo.
- Kỹ năng tính toán tốt (có nhiệm vụ tính lương)
・Khác: Sống tại Thái Bình, Tiền Hải (có thể làm việc lâu dài cho công ty)

<Kỹ năng/Kinh nghiệm ưu tiên>
Kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực thu mua (nguyên liệu, thiết bị, vật tư), thủ tục hải quan, hoạt động thương mại

VietnamOther parts of Vietnam Map

Name of person in charge of hiring：