Tóm tắt công việc
| Nghề | Ngành kinh doanh, công việc văn phòng, kế hoạch, phân phối／Công việc văn phòng, Trợ lý, Thông dịch, Thư ký |
|---|---|
| Ngành | Ngành khác／ |
| Hình thái tuyển dụng | Chưa phân loại |
| Chức vụ | Khác |
| Số lượng tuyển dụng | 1 người |
| Ngày muốn vào làm | - |
| Kỹ năng ngôn ngữ cần thiết |
Tiếng Nhật （Giao tiếp kinh doanh） |
| Ngôn ngữ có thể sử dụng | - |
| Thời gian làm việc | Khác |
| Ngày nghỉ / Phúc lợi y tế |
Chi tiết công việc
<Job Responsibilities>
- Insutitute compamy regulation and rule
- Write and update personnel / HR policies and process.
- Human resources and personnel management : recruitment, regulation, payroll, resignation, leave…
- Make any legally procedure related to employees (Inclding labor contract, salary, social & health insurance, commend & reward decision...)
- Train the employees and staffs
- Make any procedure related to Janpanese Staff
- Translating documents
- General Affair management : cafeteria, driver, stationary, office...
- Other works assigned by the General Director &/or direct Manager
<Necessary Skill / Experience >
・Age:30-45 years old
・Gender: Any(Woman Preferable)
・Education:Bachelor Degree
・Language: Japanese Business level (More than N2 level)
・More than 3 years Working Experience as HR/GA in Japanese company
・Leader or Manager Experience
<Preferable Skill / Experience>
・English Business level
Về cuộc phỏng vấn
Địa chỉ liên lạc
Japanese Speaking- HR/GA Manager- Manufacturing
RGF HR Agent
1100 〜 1380 USD
